Sykefraværsparadokset: Når «alt» er på plass, men fraværet likevel øker
Sykefraværet i Norge er høyt – samtidig som arbeidslivet på papiret aldri har vært mer opptatt av trivsel, fleksibilitet og inkludering. Hva er det vi...
Hvordan påvirker kontorlandskap og hjemmekontor ansattes sykefravær?
Hvordan vi organiserer kontorarbeid med enekontor, kontorlandskap eller hjemmekontor kan ha betydning for sykefraværet. En ny doktorgrad fra STAMI kas...
KI endrer ikke bare jobber – den endrer også arbeidsgiverrollen
Mens ledere snakker om kunstig intelligens som et verktøy, glemmer de at det egentlig er en ny kollega – og den utfordrer hele lederrollen.
KI-debatten: Hvorfor blir det mistenkelig når arbeidet går raskere?
På et fagseminar sier en kollega at hun «endelig fikk skrevet» en vanskelig innledning. På én kveld, ikke tre uker. Hun sier det litt lavt, fordi hun ...
Studenter bidrar med nye grep for aldersvennlige lokalsamfunn
Masterstudenter ved Arkitektur- og designhøgskolen i Oslo (AHO) har jobbet med aldersvennlig utvikling av Molobyen i Bodø. Gjennom systemorientert des...
Norge bidrar til global dialog om ansvarlig KI
Norge deltok på internasjonalt toppmøte om kunstig intelligens, AI Impact Summit, i India 16. -20. februar 2026.
